Centrum akredytowane przez Instytut Cervantesa

Szukaj
Zamknij to pole wyszukiwania.

Nasze kursy uniwersyteckie są certyfikowane przez

CONVERSA jest dwujęzyczna w miejscu pracy

Top 4 powody, dla których warto być dwujęzycznym w miejscu pracy

Wpływ Latynosów w Stanach Zjednoczonych rośnie z dnia na dzień, a catering dla Konsument latynoski jest koniecznością dla każdej rozwijającej się firmy. Różnorodność w miejscu pracy to kwitnący i jesteśmy tu dla Ciebie. Ale co to oznacza dla Ciebie? Mówiąc wprost, musisz poprawić swoją znajomość hiszpańskiego, jeśli jeszcze tego nie zrobiłeś, ponieważ dziś kompetencje dwujęzyczne są nieocenionym atutem na rynku pracy.

Jeśli jesteś świeżo po studiach i szukasz pracy, warto to przeczytać.

Korzyści z bycia dwujęzycznym w miejscu pracy

CONVERSA Dwujęzyczność w miejscu pracy

Dwujęzyczna biegłość w Twoim CV

Ze względu na dzisiejszy wielojęzyczny i wielokulturowy rynek, posiadanie drugiego języka w CV może sprawić, że będziesz się wyróżniać i umieścisz swoje CV na szczycie stosu. Jeśli chodzi o kandydatów z podobnym doświadczeniem i wykształceniem, znajomość hiszpańskiego z pewnością da Ci przewagę.

Jeśli wiesz, że osoba prowadząca rozmowę kwalifikacyjną mówi po hiszpańsku, nie bój się pokazać swoich umiejętności, może to pomóc w zbudowaniu świetnych relacji z potencjalnym pracodawcą.

Firmy wchodzące na rynek globalny

Wraz z ekspansją międzynarodową firm, potrzeba zatrudniania wielojęzycznych pracowników jest bardziej paląca niż kiedykolwiek wcześniej.

Podróże służbowe i nawiązywanie kontaktów odgrywają dużą rolę dla każdego marketera, który chce dotrzeć do szerszej bazy klientów, a języki są kluczowe. Najczęściej pracodawcy powierzają Ci negocjowanie warunków lub prowadzenie sprzedaży i nawiązywanie kontaktów za granicą, jeśli znasz już język docelowy. Osoba dwujęzyczna jest zazwyczaj przyzwyczajona do poruszania się w różnych kulturach i dlatego może pomóc wypełnić lukę między zagranicznymi firmami.

Wynagrodzenie różnicowe

Podobnie jak wszystko inne, języki mają swoją wartość w biznesie; im rzadszy język, tym wyższe wynagrodzenie. Tak więc nawet znajomość trzeciego języka oczywiście zwiększy twoje szanse na zdobycie wymarzonej posady. Jeśli jednak twoje ambicje nie sięgają tego poziomu, sam hiszpański zaprowadzi cię daleko. Ponieważ jest to drugi najczęściej używany język w USA, hiszpański nie przyniesie Ci najwyższych zarobków. Ale hiszpański jest najbardziej poszukiwany i nadal będzie, ponieważ siła nabywcza Latynosów nadal rośnie.

Pamiętaj jednak, że dotyczy to stanowisk, na których wymagane jest posługiwanie się innym językiem. Jeśli jesteś dwujęzyczny, ale twoja praca tego nie wymaga, prawdopodobnie nie będziesz kwalifikować się do podwyżki.

Cechy poszukiwane przez pracodawców

Nawet jeśli aplikujesz na stanowiska, które niekoniecznie wymagają znajomości drugiego języka, pracodawcy wiedzą, że osoby posługujące się językami obcymi prezentują niezbędne cechy w dzisiejszej globalnej społeczności. Zdolność adaptacji, płynność kulturowa, skupieniei wielozadaniowość to umiejętności od dawna związane z dwujęzycznością. Tak się składa, że są one najbardziej korzystne w miejscu pracy.

Jak możesz poprawić swój hiszpański?

Czy zastanawiałeś się kiedyś, jak niektórzy ludzie potrafią sprawić, że nauka języka wygląda tak łatwo? Każdy ma inny proces uczenia się. Nie rzucaj ręcznika, czasami możesz tego nie widzieć, ale postęp może być większy niż myślisz. Więc nie bój się próbować nowych metod, dowiedz się, co działa dla Ciebie.

Dodaj komentarz

pl_PLPolski